Impiegato/a - Sostituzione maternità

Nuovo
  • Categoria professionale
    Segreteria / Servizi Generali
  • Località
    Seriate, Bergamo
  • Data inizio
  • Job reference
    1630-1079
  • Riferimento esterno
    IMPIEGATO/A-SOSTITUZIONEMATERNITÀ-1630-1079

Sei alla ricerca di una nuova opportunità lavorativa e sei disponibile nell'immediato? Hai già maturato esperienza come impiegato/a front e back office?

Candidati ora!

Adecco Italia S.p.a., filiale di Seriate, è alla ricerca di un/a Impiegato/a per una sostituzione maternità presso un'azienda nelle zone limitrofe di Seriate. Il contratto avrà inizio a maggio 2025 e avrà una durata determinata.

Responsabilità:

Il candidato ideale dovrà possedere buone soft skill, come responsabilità e precisione, e dovrà aver svolto attività di front e back office. Sarà inoltre richiesto un buon utilizzo del PC e una conoscenza di SAP e del Pacchetto Office.

La disponibilità oraria richiesta sarà a giornata, dalle 8.30 alle 17.30, con un'ora di pausa pranzo.

Le responsabilità del candidato includeranno l'impiego presso l'Ufficio Servizi Generali:
- gestione del parco auto (fatturazione, apertura sinistri, gestione contratti e manutenzioni),
- gestione dei viaggi/trasferte
- monitoraggio generale degli uffici e delle manutenzioni ordinarie e straordinarie dell'azienda.

Come benefici, verranno offerti buoni pasto da 8€. Il contratto si collocherà sotto il CCNL Energia elettrica-privati.

La retribuzione per questa posizione sarà di 1730€ mensili lordi.

Se sei interessato/a a questa opportunità, invia il tuo curriculum vitae indicando nell'oggetto 'Candidatura Impiegato/a - Sostituzione maternità' e specificando la tua disponibilità a partire da maggio 2025.



Disponibilità oraria: Full Time

Patente: B



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). 

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Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).