Impiegato amministrativo - sostituzione di maternità

Nuovo
  • Categoria professionale
    Finanza / Contabilità - addetto alla contabilità generale
  • Data fine lavoro
  • Settore
    COMMERCIO ALL'INGROSSO
  • Località
    Brendola, Vicenza
  • Data inizio
  • Job reference
    0462-3231
  • Riferimento esterno
    IMPIEGATOAMMINISTRATIVO-SOSTITUZIONEDIMATERNITÀ-0462-3231

Hai esperienza nel settore contabile? Sei alla ricerca di un'opportunità di lavoro nella provincia di Vicenza? Allora questa potrebbe essere l'offerta che fa per te!

Stiamo cercando un/a Impiegato/a Amministrativo/a per un'azienda situata a Brendola. Il contratto offerto è a tempo determinato.

Se hai una buona conoscenza dei principali strumenti informatici e sei una persona precisa, organizzata e affidabile, sei la persona che stiamo cercando!

In questa posizione, avrai l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico e stimolante, dove potrai mettere in pratica le tue competenze amministrative e contabili.

In particolare sarai responsabile di:
• Gestione completa della contabilità generale
• Registrazione fatture attive e passive
• Liquidazione Iva
• Scritture di prima nota
• Registrazioni di banca, verifica estratti conto

Se sei pronto/a a metterti in gioco e a far parte di un'azienda che valorizza il talento e la professionalità, inviaci il tuo curriculum vitae. Non perdere l'opportunità di far parte di un team di successo e di crescere professionalmente!

Titolo di studio:
Diploma / Accademia

Competenze:
Contabilità - Gestione dei libri contabili
Contabilità - Contabilità Analitica
Contabilità - Registrazione fatture differite / immediate
Contabilità - Gestione ricevute bancarie
Contabilità - Procedure Intrastat

Disponibilità oraria: Full Time, Part Time mattino



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). 

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Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).