Addetto/a Tempi e metodi

Nuovo
  • Categoria professionale
    Ingegneria / Ricerca e Sviluppo / Laboratorio - Analista di tempi e metodi
  • Località
    Gussago, Brescia
  • Data inizio
  • Job reference
    0127-2314
  • Riferimento esterno
    ADDETTO/ATEMPIEMETODI-0127-2314

Per azienda con sede a Gussago stiamo ricercando risorsa da inserire nel team tempi e metodi, non è richiesta esperienza pregressa, è fondamentale avere una formazione tecnica e buon utilizzo del pc ( pacchetto office e posta elettronica).
Valutiamo anche candidati alla prima esperienza lavorativa

Responsabilità:

Di seguito elenco delle principali attività svolte dall'ufficio:

Descrizione generale della mansione:

• Definire e standardizzare il metodo di lavoro e il tempo da assegnare per le fasi del ciclo.
• Migliorare e ridurre i tempi di lavorazione,
• Consolidare e analizzare i risultati produttivi, al fine di portare un miglioramento continuo sia nella parte di gestione che operativa della produzione,
• Estrapolare e visionare i report di risultato con i relativi reparti ed enti interessati,
• Mantenimento delle anagrafiche dei cicli nel gestionale,
• Manutenzione del sistema di raccolta dati,
• Supporto all'ufficio tecnico per l'utilizzo del nostro gestionale in particolare per la parte di codifica delle attrezzature.
• Elaborare report e documentazione tecnica
• Stimare i tempi di lavoro e tempi di attraversamento al processo produttivo
• Collegare le attività Tempi e Metodi e i costi aziendali
• Verificare presso i reparti produttivi l'applicazione delle metodologie lavorative indicate, supportando i responsabili di reparto ai fini di una corretta ed efficace interpretazione dei documenti tecnici.
• Analizzare ed interpretare il disegno tecnico



Titolo di studio:
Diploma / Accademia

Lingue conosciute:
Inglese

Disponibilità oraria: Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). 

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