Addetto/a Picking

Nuovo
  • Categoria professionale
    Magazzino / Logistica / Trasporti - magazziniere/magazziniera
  • Settore
    COMMERCIO ALL'INGROSSO
  • Località
    Bentivoglio, Bologna
  • Data inizio
  • Job reference
    0387-5801
  • Riferimento esterno
    ADDETTO/APICKING-0387-5801

Ricerchiamo per prestigiosa azienda operante nel settore dell'e-commerce un/una:
Addetto/a Picking

Cosa farai:


- Prelievo fisico e virtuale della merce;
- Confezionamento ed imballaggio del materiale;
- Movimentazione merce;
- Preparazione ordini.

Cosa è richiesto:

- Disponibilità immediata;
- Forte destrezza e capacità di gestire tessuti delicati e preziosi;
- Buon utilizzo del pc e dimestichezza informatica;
- Precisione e attenzione ai dettagli;
- Ottima comunicazione e capacità di lavorare in gruppo;
- Predisposizione a ruoli operativi.

Una precedente esperienza nel settore tessile e/o in ambito logistico retail sarà considerata un titolo preferenziale. Si prevede inserimento attraverso contratto a tempo iniziale a determinato fino alla fine dell'anno.

Informazioni contrattuali:
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, su turni ( 8/16 e 12/ 20). Viene richiesta la disponibilità a lavoro straordinario .

Luogo di lavoro: Bentivoglio (Bo). Se non hai l'auto, esiste un servizio bus aziendale gratuito, che collega il centro di Bologna (con una fermata anche a Bologna Corticella e a Funo) con la sede aziendale di Bentivoglio .

Retribuzione: inserimento al V livello del Ccnl Commercio (14 mensilità) + buoni pasto da 6 E





Disponibilità oraria: Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). 

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it  .

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).